__}ıabe.ı:t.J "' o "' t: .. ::ı; ! "' "' Europan 8 'de Birincilik Ödülü Fransa' nın Avrupa çapında sekizincisi düzenle nen ve "Geleceğin Avrupa Kenti için Stratejik Projeler" üretilmesini hedef leyen Europan yarışması sonuçlandı. Türkiye'nin ilk defa dahil olduğu ve on dokuz ülkede eş zamanlı olarak, ortak tema ve kurallar çerçevesinde düzen lenen uluslararası yarışmada toplam 74 arazi, yarışma konusu olarak Av rupalı mimarlara sunuldu. Toplam 2 bin 886 projenin teslim edildiği yarışmanın sonucunda, her arazi için birincilik ve mansiyon ödülleri iki aşamalı jüri de ğerlendirmesinin ardından belli oldu. İsta11bııl Zeyti11bıırıııı 'ııdaki arazi Sümer Mahallesi Türkiye'nin İstanbul'dan Zeytinburnu ve Antalya'dan Kepez olmak üzere iki araziyle katıldığı yarışmada, Zeytin burnu arazisi için Fransız Carole Pralong ve ekibi birinci olurken, Kepez arazisinde birinciliğe layık proje görülemediği için iki eşdeğer mansiyon verildi. İki aşamalı düzenlenen jüri toplantı sında, ilk oturumda jüri üyeleri projelerin Europan temasına uygunluklarını ve projelerin kavramsal yetkinliğini göz önünde bulundurarak her iki araziden de 4'er projeyi ikinci eleme için seçmişlerdi. İkinci ve son elemede ise projeler, yarışmacıların araziyi nasıl yorumladıkları, projelerin uygulanabilirliği, sun dukları fikirlerin özgünlüğü ve yerin problematiklerine yönelik çözüm önerileri sunabilmeleri açısından değerlendirildi. Türkiye'nin ilk defa katıldığı bu yarış mada, ulusal sekreterya olarak Arkitera Mimarlık Merkezi, başkanlığını Prof. Dr. İhsan Bilgin'in yaptığı ulusal komite, Antalya Büyükşehir Belediyesi, İstanbul Büyükşehir Belediyesi ve Zeytinburnu Belediyesi proje ortakları olarak iki yılı aşkın bir süre bir likte çalıştı. Yarışma sonucunda, birincilik ödülünü alan ekibe 12 bin Avro, mansiyon ödülü alan ekiplere de 6 bin Avro para ödülü verilecek. Haziran ayında Hollanda'nın Dordrecht kentinde yapılacak uluslararası kapanış ve ödül töreninde ise, tüm ülkelerin jüri üyeleri, ödül kazanan yarışmacılar ve organizasyon ekipleri bir araya gelme fırsatı bulacak. MMO İstanbul Bahar Dönemi Seminer Programı Belirlendi Çatısem Projesi Tamamlandı fm tmmob 1 � makina mühendisleri odası so. vıL istanbul şubesi TMMOB Makine Mühendisleri Odası İstanbul Şubesi, 2006 yılı bahar dönemi seminer programı belli oldu. 4 Nisan tarihinden itibaren başlayan ve Haziran ayına kadar devam edecek olan seminerlerde; kaynak teknikleri, ISO 9001 :2000 bilgilendirme, plastiklere uygulanan kalite kontrol yöntemleri ve plastikl'ere katılan katkı maddeleri, üretim, pll;lnlarna ve stok yönetimi, radyografik muayene bilgilen dirme semineri, plastik imalat teknolojisi, malzemeler ve tı1;1tal9r, entegre yönetim sistemleri bilgilendirme eğitim ISO 9001-ISO 14001-OHSAS 18001, toplam verimli bakım (TPM), işyerinde tehlikelerin belirlenmesi ve risk analizinin yapılması, pnömatik devre elemanları ve uygulama teknikleri, İSEÇ yönetim sistemi, emniyetsiz hareketlerin tespiti ve genel emniyetli çalışma kuralları, hidrolik devre elemanları ve uygul9rna teknikleri, ofis çalışanları ve bilgisayar kulla nanlar için uygulamalı ofis ergonomisi, kaldırma ve taşıma makinaları gibi konular işlenecek. Seminerlere ön kayıt için "seminer başvuru formu" nun doldurularak, MMO İstanbul Şubesi'ne gönderilmesi gerekiyor. Herkese açık olan semi nerler sonunda katılımcılara sertifika veriliyor. Seminerler hakkındaki detaylı bilgilere www.mmoistanbul.org internet adresinden ulaşabilirsiniz. 64 AB tarafından desteklenip, İŞKUR tarafından yönetilen ve Çatıder tarafından uygulanan Çatı Sistemleri Eğitim Merkezi ve İş Kulübü Projesi kapsamında 16 Mayıs 2005 tarihinde başlatılan eğitimler, 21 Şubat 2006 tarihinde yapılan bir kapanış töreni ile son buldu. Törene; İŞKUR İstanbul İl Müdürü Muammer Coşkun, Çatıder Yönetim Kurulu Başkanı Levent Pelesen ve Çatısem Proje Lideri Mehmet Öztürk katıldı. Proje kapsamındaki eğitim programında; 7 akademisyen, 18 sektör eğitmeni/uzmanı olmak üzere toplam 25 eğitmen görev aldı. İstanbul Teknik Üniversitesi'nin desteği ile 16 Mayıs 2005 günü Taşkışla Mimarlık Fakültesinde başlatılan eğitimlerde 9 ay boyunca toplam 21 dönem devam eden eğitimlerde, İTÜ de 304, Kocaeli'nde 148 kişi olmak üzere toplam 452 kişinin eğitimleri tamamlandı. Proje ile; sektörün ihtiyacı olan ve bu işkolunda çalışmak isteyen yeni ustaların yetiştirilmesi, iş kazası sebebi ile engelli durumuna düşmüş dolayısıyla işsiz kalmış çatı ustalarına ve çalışanlarına sektörde yeni iş imkanları yaratılması, eğitimlerini başarı ile tamamlayanların iş kulübü üzerinden iş bulmalarının kolaylaştırılması hedefleniyor.
RkJQdWJsaXNoZXIy MTcyMTY=